четверг, 7 февраля 2013 г.

как расчитать отпускные в украине

Рубрики портала помогут Вам найти выгодные инструменты для вложения денег, найти себе подходящего сотрудника или работу, или же прорекламировать свой товар, услугу или бренд.

Другие материалы по теме: Как рассчитать компенсацию в Украине - рассчитать компенсацию в Украине, компенсация за отпуск, работа и карьера

Как рассчитать компенсацию в Украине Советы Эксперта - Консультанта по вопросам Работы и Карьеры Фото по теме Согласно ст. 24 Закона Украины «Об отпусках» возможна частичная замена отпуска денежной компенсацией. В частности, это допускается при увольнении работника, имеющего право на отпуск, переводе его на другое предприятие, по его собственному желанию (но только частично), при смерти и т. п. Лицам до 18 лет замена отпуска денежной компенсацией запрещена. Просто следуйте этим простым пошаговым советам, и Вы будете на верном пути в Вашей работе и карьере. Что необходимо иметь - заявление о замене отпуска денежной компенсацией; - количество фактически отработанных дней; - общая сумма заработка; - количество праздничных дней . Краткое пошаговое руководство Итак, приступим к действиям, настроившись на положительный результат . Шаг - 1 Расчет компенсации за неиспользованный отпуск проводите на основании постановлении Кабинета Министров Украины от 08.02.1995 100. Для определения суммы отпускных сначала рассчитайте среднюю заработную плату за год с учетом основных и дополнительных зарплат, премий и вознаграждений, добавок и надплат и без учета одноразовых выплат, командировок и суточных и т. д. Если сотрудник отработал меньше, возьмите период с первого числа месяца, следующего за временем оформления на работу, и по первое число месяца, в котором выплачивают компенсацию за утерянные отпускные дни. Выполнив это, переходим к следующим действиям . Шаг - 2 Для расчета суммы отпускных используйте формулу: - От = Д / (Кг - П) х Кот; где Д общая сумма заработка за последние 12 месяцев перед предоставление отпуска (или фактически отработанный период); П - количество нерабочих и праздничных дней, которые приходятся на расчетный период (например, в феврале 2008 года - апреле 2008 года выпадает 1 нерабочий (27 апреля - Пасха) и 1 праздничный день (8 марта) - итого от общего количества календарных дней отнимаем 2 дня; - Кг - соответствующее расчетному периоду число календарных дней в году; Кот - количество дней отпуска. Для примера, если доход сотрудника за период с февраля 2008 года по апрель 2008 года составил 2100 грн., то сумма компенсации составит 214,77 грн (2100 грн. / (90 - 2) х 9 =214, 77. Выполнив это, переходим к следующим действиям . Шаг - 3 Обратите внимание, что компенсацию за неиспользованный отпуск включают в состав фонда оплаты труда, и удерживают суммы взносов в Пенсионный фонд и Соцстрах в общем порядке. При желании работника обменять часть отпуска на денежную компенсацию, выплата компенсации возможна только, если работник находился в отпуске не меньше 24 календарных дней. То есть, при общей продолжительности ежегодного отпуска работника в 28 календарных дней, он может получить компенсацию за 4 календарных дня, а не за весь отпуск . Надеемся ответ на вопрос - Как рассчитать компенсацию в Украине - содержал полезные для Вас сведения. Удачи Вам в Работе и Карьере!Чтобы найти ответ на интересующий Вас вопрос воспользуйтесь формой -

Вопросы экономики, бизнеса и финансов. Новости. Обзоры. Аналитика. Рекомендации.

Деньги, деньги и еще раз деньги - вот содержание Информационного портала MoneyBall.Info -

» » » » » » » » » »

Популярные статьи

Загрузка. Пожалуйста, подождите...

Как рассчитать компенсацию в Украине - рассчитать компенсацию в Украине, компенсация за отпуск, работа и карьера » Мир Денег

Комментариев нет:

Отправить комментарий